מוטאי עלעקטריק ענטערפּרייז סטראַטעגיע SWOT אַנאַליז סעמינאַר איז געראָטן אָפּגעהאַלטן געוואָרן

דעם 1טן נאוועמבער 2022, האט די פירמע אפגעהאלטן דעם 2strategy SWOT אנאליז סעמינאר אין קאנפערענץ צימער.
די אזוי גערופענע SWOT אנאליז, דאס הייסט, די אנאליז פון דער סיטואציע באזירט אויף דער אינערליכער און אויסערליכער קאנקורענץ-אומגעבונג און באדינגונגען, איז צו אויסרעכענען די פארשידענע הויפט אינערליכע מעלות, חסרונות און אויסערליכע געלעגנהייטן און סכנות וואס זענען ענג פארבונדן מיטן פארשונגס-אביעקט דורך אויספארשונג, און לויט דער מאטריץ-פארעם פון אראנדזשירונג, און דערנאך ניצן די געדאנק פון סיסטעמאטישער אנאליז צו צוזאמענשטעלן פארשידענע פאקטארן פארן אנאליז, און ציען א סעריע פון ​​קארעספאנדירנדע מסקנות פון זיי, און די מסקנות האבן געווענליך א געוויסן גראד פון באשלוס-מאכן. S (שטארקייטן) איז א מעלה, W (שוואַכקייטן) איז א חסרון, O (געלעגנהייטן) איז א געלעגנהייט, און T (סכנות) איז א סכנה.

די זיצונג האט געהאלטן אקציע-לערנען זיצונגען אין דער פארעם פון יעדער ביזנעס דעפארטמענט אלס א גרופע, דורכגעפירט גרופע דיסקוסיעס מיטן SWOT אנאליז מעטאד, און אנאליזירט די מעלות, חסרונות, געלעגנהייטן, און סכנות פון אינערליכע און אויסערליכע סביבה פאקטארן פאר דער פירמע'ס הויפט ביזנעס קאנקורענץ. אין דער פאלגנדער קאנצענטרירטער דיסקוסיע, האבן אלע ארבייטער פון דער פירמע געזאמלט די חכמה פון אלע ארבייטער צו דיסקוטירן די פירמע'ס צוקונפטיגע אנטוויקלונג פלאן אין טיפקייט. די קעפ פון יעדער ביזנעס דעפארטמענט האבן באריכטעט די רעזולטאטן פון דער דיסקוסיע, געמאכט א צוזאמענפאסונג, און פארגעשלאגן קארעספאנדירנדע מיטלען און וועגן.
ביי דער זיצונג, האט דער טשערמאן יו יאָנגלי ארויסגעוויזן אז עס איז נויטיק צו באזירן זיך אויף דער אנטוויקלונג סטראַטעגיע פון ​​מוטאי גרופע, און זיך קאנצענטרירן אויף דער פירמע'ס הויפט געשעפט (קרייַז ברעאַקער), און סטימולירן די לייַדנשאַפט פון אַלע עמפּלוייז צו אַרבעטן און אָנהייבן אַ געשעפט. די פּאַרטיסיפּאַנץ האָבן געטראַכט וועגן דער געדאַנקען-גאַנג פון דעם "באַזיצער" פון דער פירמע,

דיסקוטירן צוזאַמען די פירמע'ס מיטל- און לאַנג-טערמין אַנטוויקלונג סטראַטעגיע, און אַרבעטן צוזאַמען צו בויען די פירמע'ס אַנטוויקלונג סטראַטעגיע.

צום סוף, האט הער יו געזאגט אז דער עפעקט פון דעם סטראטעגישן סעמינאר איז געווען זייער גוט. אין דער צוקונפט, וועט די בריינסטאָרמינג אַקציע לערנען זיצונג ווערן נאָרמאַליזירט. מוטאַי גרופע קאָו., לטד. איז אַ יונגע מאַנשאַפֿט, און יעדער מוז ווייַזן דעם גייסט פון זיין אַן אַנטראַפּראַנער. זעלבסט-פאַרבעסערונג און קעסיידערדיק טיפע לערנען.